En las últimas horas, Corea del Sur inició una prueba de «semana laboral de cuatro días» en la provicia de Gyeonggi.
Esto permitirá a los empleados de más de 50 organizaciones implementar jornadas más cortas. La iniciativa busca abordar desafíos sociales críticos, como las preocupantes tasas de natalidad en declive, aliviando las tensiones que enfrentan las personas para equilibrar sus responsabilidades laborales con el tiempo de calidad en familia.
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Empleados de las empresas participantes han mostrado entusiasmo por la posibilidad de tener más tiempo para equilibrar sus responsabilidades laborales con sus vidas personales. Por su parte, los empleadores están atentos a los posibles beneficios en términos de productividad y satisfacción laboral.
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Si la prueba demuestra ser exitosa, Corea del Sur podría considerar una adopción más amplia de la semana laboral de 4 días a nivel nacional, marcando un cambio significativo en el entorno laboral en dicho país.
